MẪU ĐƠN ĐỀ NGHỊ GIẢI QUYẾT CHẾ ĐỘ TAI NẠN LAO ĐỘNG (ĐỐI VỚI NGƯỜI LAO ĐỘNG LÀM VIỆC KHÔNG THEO HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG THAM GIA BẢO HIỂM TAI NẠN LAO ĐỘNG TỰ NGUYỆN) là mẫu đơn được sử dụng để đề nghị giải quyết chế độ tai nạn lao động cho những người lao động không có hợp đồng lao động nhưng tham gia bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện. Mẫu đơn này thường được sử dụng bởi cá nhân là người lao động hoặc thân nhân của họ trong trường hợp xảy ra tai nạn lao động. Căn cứ pháp lý cho mẫu đơn này là Nghị định 143/2024/NĐ-CP. Mục đích sử dụng mẫu đơn này nhằm đảm bảo quyền lợi cho người lao động trong việc nhận chế độ tai nạn lao động.
Thông tin đầy đủ biểu mẫu
MẪU ĐƠN ĐỀ NGHỊ GIẢI QUYẾT CHẾ ĐỘ TAI NẠN LAO ĐỘNG (ĐỐI VỚI NGƯỜI LAO ĐỘNG LÀM VIỆC KHÔNG THEO HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG THAM GIA BẢO HIỂM TAI NẠN LAO ĐỘNG TỰ NGUYỆN)
Mẫu đơn này được ban hành kèm theo Nghị định số 143/2024/NĐ-CP ngày 01 tháng 11 năm 2024 của Chính phủ, áp dụng cho những người lao động không có hợp đồng lao động nhưng tham gia bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện.
Mẫu đơn dùng để làm gì?
- Đề nghị Bảo hiểm xã hội giải quyết chế độ tai nạn lao động cho người lao động.
- Cung cấp thông tin chi tiết về vụ tai nạn lao động đã xảy ra.
- Đảm bảo quyền lợi cho người lao động trong việc nhận chế độ tai nạn lao động.
- Ghi nhận thông tin của người lao động bị tai nạn để phục vụ cho việc giải quyết chế độ.
Các trường hợp sử dụng phổ biến bao gồm: đề nghị giải quyết chế độ tai nạn lao động cho cá nhân, thân nhân của người lao động bị tai nạn lao động, hoặc các tổ chức đại diện cho người lao động.
- Người lao động không có hợp đồng lao động bị tai nạn lao động.
- Thân nhân của người lao động bị tai nạn lao động.
- Tổ chức đại diện cho người lao động.
- Các cá nhân khác có liên quan đến vụ tai nạn lao động.
Ai có thể sử dụng mẫu đơn?
- Cá nhân là người lao động.
- Thân nhân của người lao động.
- Tổ chức đại diện cho người lao động.
Hồ sơ cần chuẩn bị
Hồ sơ cần chuẩn bị bao gồm các tài liệu liên quan đến vụ tai nạn lao động và thông tin của người lao động.
- Giấy tờ tùy thân của người đề nghị.
- Biên bản điều tra tai nạn lao động.
- Thông tin về vụ tai nạn lao động.
- Giấy tờ chứng minh quan hệ với người bị tai nạn (nếu có).
- Các tài liệu khác liên quan đến chế độ tai nạn lao động.
Hướng dẫn điền mẫu đơn
1. Kính gửi
Điền tên cơ quan Bảo hiểm xã hội mà bạn gửi đơn đến.
2. Thông tin người đề nghị
Điền đầy đủ họ tên, địa chỉ của người đề nghị.
3. Thông tin về vụ tai nạn
Cung cấp thông tin chi tiết về vụ tai nạn, bao gồm thời gian, địa điểm và diễn biến vụ tai nạn.
4. Thông tin của người được đề nghị giải quyết chế độ
Điền thông tin của người lao động bị tai nạn, bao gồm họ tên, năm sinh, giới tính, địa chỉ và số sổ bảo hiểm xã hội.
5. Hồ sơ gửi kèm
Liệt kê các tài liệu gửi kèm theo đơn.
Một số lưu ý khi lập đơn
- Đảm bảo điền đầy đủ thông tin cần thiết trong đơn.
- Kiểm tra lại các thông tin trước khi nộp đơn.
- Gửi đơn đến đúng cơ quan Bảo hiểm xã hội.
- Giữ lại bản sao của đơn đã nộp.
Căn cứ pháp lý
- Nghị định 143/2024/NĐ-CP.
Câu hỏi thường gặp
Mẫu đơn này có áp dụng cho người lao động tự do không?
Có, mẫu đơn này áp dụng cho cả người lao động tự do tham gia bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện.
Thời gian giải quyết đơn đề nghị là bao lâu?
Thời gian giải quyết đơn đề nghị thường từ 15 đến 30 ngày làm việc kể từ ngày nhận đơn.
Đơn đề nghị cần gửi đến đâu?
Đơn đề nghị cần gửi đến cơ quan Bảo hiểm xã hội nơi người lao động cư trú hoặc làm việc.
Người lao động có thể tự mình nộp đơn không?
Có, người lao động có quyền tự mình nộp đơn đề nghị giải quyết chế độ tai nạn lao động.
Tải miễn phí mẫu đơn
Bạn có thể tải miễn phí MẪU ĐƠN ĐỀ NGHỊ GIẢI QUYẾT CHẾ ĐỘ TAI NẠN LAO ĐỘNG (ĐỐI VỚI NGƯỜI LAO ĐỘNG LÀM VIỆC KHÔNG THEO HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG THAM GIA BẢO HIỂM TAI NẠN LAO ĐỘNG TỰ NGUYỆN) tại đây.