Trang chủMẫu khácMẪU SƠ YẾU LÝ LỊCH NHÂN SỰ DỰ KIẾN BẦU, BỔ NHIỆM CỦA TỔ CHỨC TÍN DỤNG LÀ HỢP TÁC XÃ
Mẫu khácMới nhất 2026

MẪU SƠ YẾU LÝ LỊCH NHÂN SỰ DỰ KIẾN BẦU, BỔ NHIỆM CỦA TỔ CHỨC TÍN DỤNG LÀ HỢP TÁC XÃ

MẪU SƠ YẾU LÝ LỊCH NHÂN SỰ DỰ KIẾN BẦU, BỔ NHIỆM CỦA TỔ CHỨC TÍN DỤNG LÀ HỢP TÁC XÃ là mẫu đơn được sử dụng để thu thập thông tin cá nhân của ứng viên cho vị trí lãnh đạo trong tổ chức tín dụng, hợp tác xã. Mẫu đơn này thường được sử dụng bởi các tổ chức tín dụng, doanh nghiệp, hoặc cá nhân có nhu cầu bổ nhiệm nhân sự. Căn cứ pháp lý của mẫu đơn này là Thông tư 73/2025/TT-NHNN. Mục đích sử dụng mẫu đơn này nhằm đảm bảo tính minh bạch và hợp pháp trong quy trình bổ nhiệm nhân sự.

5/5(1 lượt xem)Cập nhật: 14/9/2026

Xem trước biểu mẫu

Lưu ý: Nội dung chỉ mang tính chất tham khảo. Vui lòng kiểm tra quy định hiện hành trước khi sử dụng.

Thông tin đầy đủ biểu mẫu

MẪU SƠ YẾU LÝ LỊCH NHÂN SỰ DỰ KIẾN BẦU, BỔ NHIỆM CỦA TỔ CHỨC TÍN DỤNG LÀ HỢP TÁC XÃ

Mẫu sơ yếu lý lịch này được ban hành theo Thông tư 73/2025/TT-NHNN, áp dụng cho các tổ chức tín dụng, hợp tác xã khi thực hiện quy trình bầu hoặc bổ nhiệm nhân sự. Mẫu đơn này nhằm mục đích thu thập thông tin cần thiết để đánh giá ứng viên cho các vị trí lãnh đạo trong tổ chức.

Mẫu đơn dùng để làm gì?

  1. Thu thập thông tin cá nhân của ứng viên.
  2. Đánh giá năng lực và kinh nghiệm của ứng viên.
  3. Đảm bảo tính minh bạch trong quy trình bổ nhiệm.
  4. Tuân thủ quy định pháp luật về nhân sự trong tổ chức tín dụng.

Các trường hợp sử dụng phổ biến bao gồm: bổ nhiệm giám đốc, phó giám đốc, hoặc các chức vụ quản lý khác trong tổ chức tín dụng.

  1. Đánh giá hồ sơ ứng viên cho vị trí lãnh đạo.
  2. Chuẩn bị cho các cuộc họp xét duyệt nhân sự.
  3. Đảm bảo thông tin đầy đủ cho cơ quan quản lý.
  4. Thực hiện các quy định về nhân sự theo luật định.

Ai có thể sử dụng mẫu đơn?

  1. Cá nhân ứng viên muốn ứng tuyển vào vị trí lãnh đạo.
  2. Doanh nghiệp tổ chức tuyển dụng nhân sự.
  3. Tổ chức tín dụng, hợp tác xã cần bổ nhiệm nhân sự.

Hồ sơ cần chuẩn bị

Hồ sơ cần chuẩn bị bao gồm các thông tin cá nhân và tài liệu liên quan đến ứng viên.

  1. Giấy tờ tùy thân (CMND/CCCD).
  2. Giấy khai sinh.
  3. Bằng cấp, chứng chỉ liên quan.
  4. Giấy xác nhận kinh nghiệm làm việc.
  5. Các tài liệu khác theo yêu cầu của tổ chức.

Hướng dẫn điền mẫu đơn

1. Kính gửi

Điền tên tổ chức tín dụng hoặc hợp tác xã mà bạn gửi đơn.

2. Thông tin người đề nghị

Điền đầy đủ thông tin cá nhân như họ tên, ngày tháng năm sinh, địa chỉ.

3. Thông tin bản thân

Điền thông tin về học vấn, kinh nghiệm làm việc và các thông tin khác liên quan.

4. Cam kết

Cam kết về tính chính xác của thông tin đã cung cấp.

5. Tài liệu kèm theo

Liệt kê các tài liệu đã gửi kèm theo đơn.

Một số lưu ý khi lập đơn

  1. Đảm bảo thông tin chính xác và đầy đủ.
  2. Kiểm tra lại các giấy tờ kèm theo.
  3. Chữ ký phải được chứng thực.
  4. Không để thiếu thông tin quan trọng.

Căn cứ pháp lý

  1. Thông tư 73/2025/TT-NHNN.
  2. Luật số 32/2024/QH15.
  3. Các văn bản hướng dẫn có liên quan.

Câu hỏi thường gặp

Mẫu sơ yếu lý lịch này có bắt buộc không?

Có, mẫu sơ yếu lý lịch là một phần quan trọng trong quy trình bổ nhiệm nhân sự.

Thời gian nộp mẫu đơn này là khi nào?

Mẫu đơn cần được nộp trước khi tổ chức tiến hành bầu hoặc bổ nhiệm nhân sự.

Có cần chứng thực chữ ký trong mẫu đơn không?

Có, chữ ký cần được chứng thực theo quy định của pháp luật.

Mẫu đơn này có thể tải ở đâu?

Ban có thể tải miễn phí MẪU SƠ YẾU LÝ LỊCH NHÂN SỰ DỰ KIẾN BẦU, BỔ NHIỆM CỦA TỔ CHỨC TÍN DỤNG LÀ HỢP TÁC XÃ tại đây.

Đánh giá & nhận xét

0.0

0 đánh giá đã duyệt

5
0
4
0
3
0
2
0
1
0

Đánh giá của bạn